
Pemberian Insentif terhadap pegawai adalah sebagai pendorong yang dapat memotivasi pegawai untuk lebih bekerja secara efektif. Insentif terkait erat dengan Kinerja pegawai (dalam hal ini, pada organisasi sekolah adalah guru dan Staf). Terdapat timbal balik dua arah antara pemberian Insentif dengan Kinerja. Insentif diberikan karena ad